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今年以来，区人事劳动保障局以钟楼区经济又好又快发展服务为中心，全面推进机关效能作风建设为主题，按照区委、区政府全年工作的总体部署和上级业务部门下达的各项任务，抓住机遇，攻坚克难，团结奋战，扎实推进人事劳动保障工作。截至目前，各项目标任务全面提前超额完成。
人事人才工作卓有成效，亮点频现。配合相关部门，全面启动“千名海外人才集聚工程”，引进海外高层次人才，加快创新创业人才队伍建设，完善海外人才信息库，构建“人尽其才，才尽其用”的用人环境。在全区范围内开展“5＋X”公务员能力培训工程，提高全区公务员履行岗位职责能力和综合素质。按照市人事局要求完成2007年公务员招考工作，新录用公务员已全部到岗。
劳动保障工作难中求快，有序推进。金保工程10月份已经全面启用，辖区内企业参保实现五险合一，完善了社会保障体系；在全市范围内率先开展城镇居民基本医疗保险工作和“知青半家户”及六十年代精简下放职工等城镇老年居民养老补贴工作；开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动，进一步规范了劳动用工制度；社保扩面工作和就业再就业工作全面提前超额完成市下达的各项目标任务;劳动执法部门做好新旧知识更新，全面掌握新的《劳动合同法》，切实维护企业及劳动者的合法权益。
区人事劳动保障局工作人员将进一步拓展工作思路，创新工作机制，积极筹划明年工作，将人事劳动保障工作做深、做实、做细，真情对待群众，激情推进工作，创新服务制度，获取更好业绩。（区人事劳动保障局）
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